在烟台通伸街道大街小巷，人们总能看到身带红色标识的志愿者，如今拥有6万人口的通伸街道，注册志愿者达到1万人，为了更好地发挥这一群体的积极作用，通伸街道创新方法、强力推动，志愿服务工作组织机构健全、活动特色鲜明、社会影响广泛。除此之外，通伸街道红色文化建设正如火如荼进行着，不断激发着正能量，创新基层党组织建设，让基层党员有了发光发热的阵地。
　　每6名居民有1名志愿者
　　10月8日上午，通伸红色文化广场聚集了许多前来参加活动的市民，在广场周边的走廊上，记者看到一群身披绶带的志愿者正在捡拾垃圾，他们人手一个塑料袋，袋内装满了杂草。志愿服务队队长安立盛看到围栏中有垃圾和杂草，便爬上一米多高的栏杆，翻到栏杆内捡拾垃圾?！鞍泊笫褰衲暌丫?2岁了，每次活动都亲力亲为，总是冲在第一个，他就是我们行动的榜样?！闭驹诎擦⑹⒁慌缘闹驹刚咚档馈！敖裉焐衔?，我们从志愿者里安排了65名优秀志愿者，联合社区工作者、双管双责党员一起，清理文化广场和烈士陵园的垃圾和杂草，为晨练的居民创造干净整洁的环境?！卑擦⑹⒔樯?，今年是抗战胜利70周年，革命先烈们的牺牲换来了现在的太平盛世，他希望带领志愿者们尽自己的绵薄之力，多组织微公益活动，更好地学习和纪念英烈的革命精神。经过一上午的努力，志愿者们清理了500多斤垃圾和杂草，还市民一个文明干净的环境。
　　无独有偶，在第一海水浴场，一群“红马甲”显得与众不同，别人都在游泳纳凉，他们却在捡拾垃圾。“为方便游客和市民玩耍，展现我们烟台的良好形象，志愿者们义务清理海水浴场上的垃圾。”通伸街道月亮姐姐公益发展中心志愿服务团队的队长许振姗说。
　　通伸街道办事处党工委书记陈浩鹏介绍，通伸街道充分发挥党员人才作用，建有专家人才库，专家人才不仅自己亲身参与志愿服务活动，还一对一对志愿服务团队进行指导，帮助团队孵化成长，如今经过人才专家的指导，有五支志愿者服务队伍在辖区内发展壮大，其中安立盛志愿服务团队，是山东省第一支以个人名字命名的志愿服务队，目前人数已经达到8000人；以许振姗为代表的通伸街道月亮姐姐公益发展中心志愿服务团队，目前注册志愿者已经达到3400名；通伸街道爱在烟台·中韩友人志愿服务队，由辖区韩国人朴正男发起，是我省第一支由外籍人士组成的志愿服务队，目前已经有600多名韩国志愿者加入；通伸街道红色爱心之家志愿服务团队，队员们不仅是献血志愿者，还发动3000人加入献血队伍；通伸街道母教中心志愿服务队致力于关爱母亲……截至目前，这些志愿者们为通伸辖区群众提供服务150余场次，直接服务群众达3万人。
　　近年来，随着志愿服务活动的日益普及，越来越多的市民加入到志愿者的行列。通伸街道作为中心城区，人口6万多人，注册志愿者达到1万人。“每6个人就有一个是志愿者，这已经成为通伸街道的品牌?！背潞婆舾嫠呒钦撸私驹阜窠徊椒⒀锕獯?，通伸街道成立志愿服务基地，为志愿者团队们提供办公场所和数码照相机、电脑等办公用品，方便志愿者队伍统一办公。
　　此外，通伸街道“楼片长之家”则让服务延伸到了社区。楼片长作为群众的意见领袖，承担起社区巡逻员、矛盾纠纷调解员、民情信息员、政策宣讲员的作用，搭建居民自主管理平台，共同参与社区建设。
　  红色文化广场传承红色历史
　　这个夏天，西炮台半山腰的红色文化广场成了最热闹的地方，每天有几百位市民前来健身?！岸土兜耐?，还能看红色文化故事，每天都充满了正能量?！蓖诵莨と肆鹾楦嫠呒钦摺?
　　红色文化广场和长廊由通伸街道投资50万元建成，去年年底投入使用后深受市民欢迎，被老百姓称为最接地气的红色文化广场。记者来到红色文化广场探访，这是一处位于新桥东路的半山腰，长约500多米的红色文化长廊。长廊一侧，15块展板讲述了烟台地区从抗日战争、解放战争各个时期的英雄事迹，分为巍巍丰碑、通伸历史沿革、西炮台历史、辖区典型人物故事四个部分，图文并茂，吸引了不少市民驻足观看。“每天来健身，我都会把展板看一遍，每次都很受触动，原来咱烟台也出了这么多英雄?！奔易“资返氖忻裾畔壬挠懈锌?。
　　走过长廊，依山而建的广场展现在眼前，绿树环绕，环境清新，树木围起了栅栏，四周安装了路灯，一座新建凉亭成了大家聊天休息的好地方，仿若天然“氧吧”。再看舞蹈区内，大叔大妈们随着音乐翩翩起舞；武术区内，太极高手一招一式有板有眼；健身区内，年轻妈妈摇晃着小孩荡秋千；休闲活动区内，抖空竹的高手切磋技艺，引来阵阵喝彩声……
　　在广场建成第一天，刘云祥就来练习抖空竹，短短两个月的时间，红色文化广场就成为空竹爱好者的聚集地，连烟台大学大二的学生小王都慕名前来，“这里很出名，只要没课，我就坐一个多小时的公交车来练习?！毙⊥跛档馈！肮愠》治璧盖⑽涫跚?、健身区、休闲活动区四个部分，根据功能区域的需要，进行路面硬化、安装健身器材，让不同的文体活动之间互不干扰?！蓖ㄉ旖值赖彻の榧浅潞婆舾嫠呒钦?，在如何整治，何处安放健身器材等细节方面，多次听取居民意见，光是健身器材就挪动3次。为了合理使用文化广场，街道出台了文化广场文明使用公约，前来活动的团队需到西炮台居委会预约，居委会会错时安排活动地点和时间，减少团队使用的矛盾。
　　今年夏天，与鲁东大学合作建立的爱国主义教育基地格外红火。鲁东大学历史文化学院的师生们为辖区居民带来多场讲座；通伸红色文化论坛，邀请老红军、老党员讲述红色文化故事，全面升级红色通伸品牌；通伸街道红色主题公园9月开建，预计年底建成……红色通伸正用这种无声的方式，传递着红色历史和记忆。“通伸有西炮台国防教育基地是天然的红色资源，我们更有义务整合红色资源，发扬红色文化。”通伸街道办事处主任曲岳斌说，“希望这种自然的渗透和熏陶提升居民们的文化素质，让他们更加珍惜现在的美好生活，也更加珍惜身边的环境，珍惜邻里之间的感情?！?
　“楼宇党建”为流动党员安家
　　昨天上午，鲁东国际大厦党员活动室内，一批年轻的党员正在聆听专家讲课。据介绍，楼宇现有党员51名，党支部2个，为方便党支部和党员开展活动，大厦专门建立了烟台首个外资企业党员活动中心，设有党员会议室、党员活动室、健身房、便利店等，供楼宇内企业党支部和党员使用。
　　据了解，针对辖区楼宇经济比较发达的情况，通伸街道创新楼宇党建，效果良好。目前，街道九成以上非公企业建立了党组织，依托楼宇内的物业公司、规模企业加强党建工作，在第一大道、三水大厦、泓润华府等楼宇建立楼宇党支部，加强对楼宇内流动党员的管理，让流动党员不再是口袋党员。在党员年轻化的趋势下，通伸街道加强网上支部建设，微党课、家家通平台等新载体相继应用，手机上进行“三会一课”，受到党员欢迎。目前正在研究开发党建APP，利用现代信息技术迎合辖区党员群众需求。
　　近年来，通伸街道党工委高度重视“两新”组织党建工作，通过建组织、扩覆盖，不断扩大党组织覆盖面。辖区现有“两新”组织90个，通过单建、联建、选派党建工作指导员等方式，84个单位已建立党组织，党组织覆盖率达到93%，对90个“两新”组织单位派驻了党建指导员，党建工作覆盖率达100%。结合两新组织特点，不断探索两新组织党建工作新模式，逐步形成了以“公司+党组织”，“楼宇+党组织”，“商会+党组织”，“物业+党组织”，“社会组织+党组织”为主的新模式。下步街道党工委在“两新”组织党建上将打造商会党建作为示范点，围绕“树典型、抓培育、促辐射、求发展”的工作思路，把抓好示范点建设作为提升非公企业党建水平的重要抓手。今年为了更好抓好商会党建工作，街道党工委向区委组织部争取选派区市场监督局办公室主任刘伟同志到临沂商会党支部挂职第一书记，此举在烟台市商会工作中尚属首例。
　　下一步，街道党工委将重点支持通伸商会、临沂商会、鲁东国际楼宇、三水大厦楼宇等党总支、党支部先打造一批示范点以带动街道非公企业党建工作的整体提升。(通讯员 于馨杰 赵丹丹)